《明日方舟》是一款策略游戏，训练室怎么用效率最高是很多玩家关心的问题。技能专精需要先把技能升到七级，然后才能进行专精训练，每级专精的时间和材料都翻倍增长。小编发现协助位是个好东西，放在训练位旁边的那个位置能减少不少训练时间。感兴趣的朋友和小编一起来看一下吧。
进行技能专精训练时，先选择一个干员放在训练位，需要注意的是，只有当干员的技能等级达到7级才能进行专精训练。
然后选择一个需要专精的技能(注意每次专精只会提高一个技能的等级，与前七级不同)，专精等级最高为三级，每一级需要的材料都不一样，越往上材料越多。
专精一级需要8小时，二级16小时，三级更多，是不是觉得时间太长了?
没事，训练室内还有一个协助位，是用来放协助干员的，用来减少训练的时间，提高训练效率，等到专精三级的时候减少的时间是非常多的，可以说是非常划算了。
虽然专精需要的材料非常多，但是给干员带来的提升也是显而易见的，所以为了让各位刀客塔们的干员更强，赶快去打材料吧!
明日方舟基建人力办公室攻略
明日方舟人力办公室有什么用
明日方舟人力办公室作用：
1.功能设施，用于新干员招募等人事管理工作。
2.更多更好的人力办公室将提供新的招募位，同时也能降低招募时产生的成本消耗。
3.建造人力办公室，可以增加干员招募中，公开招募的招募位置。多可以在基建中建造3个人力办公室。
明日方舟干员信赖提升攻略 信赖系统全方位解析
信赖系统。
与整合运动日夜战斗后，罗德岛的干员们历经磨难，在不断的战斗里与博士建立起牢靠的友谊(并成为后宫)。这个设定构成了《明日方舟》的干员信赖系统，信赖系统本该是游戏重要的一环，却经常被一些新手忽视。随着新版本更新，入坑的萌新就更多了，大家务必要了解这个有关数值的重要养成环节。
比如阿米娅，图中阿米娅与博士的信赖值提升后，生命与攻击力都上升了，这就是信赖加成。干员的信赖值达到100%后，信赖加成的属性便达到最大值，这些提升对干员的强度很重要，会让战斗变得更容易。
此外，随着信赖增加，干员与博士的关系也会越来越亲密，玩家可以在档案中了解到有关该干员的更多信息。同时，干员对博士的态度和可解锁对话也会变换。正是干员们与博士的互相信赖，才让罗德岛有了抵抗天灾的力量。
另外，干员都属于不同小队，当小队的总计信赖值达到一定程度，博士就能获得特别奖励——来自不同小队的特殊家具。这类家具只能通过提升团队信赖值获取，不会通过关卡掉落，也不能在商店购买。
要提升干员的信赖值，除了编入队伍参加战斗外，也能通过基建的触摸来提升。在基建工作的干员会在头上浮现一个气泡，点它就能提升信赖值，如果把干员设为基建副手，还能额外触碰一次，现在游戏还多了一键触碰的快捷键。因为额外触碰提升的信赖值更高，所以大家不要忘了和那些头上顶着气泡的干员们打招呼。
每天04:00前派进基建的干员，会在04:00后获得一次提高信赖值的互动机会，基建副手在每天16:00后能获得一次额外的信赖提升互动机会。玩家现在可以用底部基建系统提示功能内的“一键收取信赖功能”一键收取全部信赖。
